Ultima modifica: 15 Febbraio 2019

Trasformazione del rapporto da tempo pieno a tempo parziale o rientro a tempo pieno del personale docente ed ATA – anno scolastico 2019/2020

Prot. 1157/A17 del 14/02/19

 

Si ritiene utile ricordare alle SS.LL. che, come stabilito in via permanente dall’O.M. 55/98,
la data di scadenza delle domande per la trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a
tempo parziale o rientro a tempo pieno del personale docente ed ATA è il 15 marzo 2019.
Si indicano di seguito gli adempimenti a carico delle istituzioni scolastiche e dell’ Ufficio
Scolastico Territoriale con le rispettive scadenze:
Entro il termine del 31/03/2019:
– Le Istituzioni scolastiche faranno pervenire a questo Ufficio copia delle nuove domande
presentate entro i termini – di trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale
suddivise per ordine di scuola e accompagnate dal parere favorevole del Dirigente Scolastico (art.
73 D.L. n. 112/08 convertito in legge n. 133 del 6 agosto 2008 che ha modificato la legge 662 del
1996).
Si rammenta la necessità che eventuali pareri negativi siano dettagliatamente motivati, al fine
permettere al dipendente di conoscere le ragioni del diniego e tutelare la posizione della
Amministrazione nel caso d’instaurazione di conseguente contenzioso.
L’invio di copia delle domande a quest’ Ufficio territoriale deve avvenire esclusivamente
tramite PEO ai seguenti indirizzi:
– Docenti dell’infanzia e ATA : massimo.proietto.ct@istruzione.it
– Docenti primaria: rosita.dorsi.ct@istruzione.it
– Docenti di scuola secondaria di primo grado: marcella.visioli.ct@istruzione.it
– Docenti di scuola secondaria di secondo grado: carlo.minissale.ct@istruzione.it
Le istanze dovranno essere acquisite al SIDI dalle istituzioni scolastiche nel percorso:
Fascicolo Personale Scuola/Personale Scuola/Personale Comparto Scuola/Gestione posizione di
stato/Trasformazione rapporto di lavoro a tempo parziale/Acquisire domande.
Le istanze originali dovranno essere trattenute dalle Istituzioni scolastiche per la successiva
predisposizione e stipula del contratto individuale di lavoro a tempo parziale, che, si ricorda, è
subordinato alla pubblicazione da parte di quest’Ufficio, dell’elenco del personale ammesso al
regime di lavoro part-time ( percentuale contingente).

 

Si allegano:
– Il modello di domanda di trasformazione/modifica del rapporto di lavoro
– Il modello di domanda rientro tempo pieno
– Il fac-simile del provvedimento di modifica dell’ orario
– Il fac-simile del contratto individuale di lavoro a part-time personale ata e docente
– Il fac-simile del decreto di reintegro a tempo pieno.




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